要介護度上昇

「親の要介護度が上がった時の『働き方シフト』」要支援から要介護3になった時の両立制度再設定

この記事のポイント（30秒で把握） 親の要介護度が「要支援・軽度」から「要介護3」へ悪化した時は、これまでの両立体制の「根本的な再構築（働き方シフト）」が不可欠 残りの介護休業（通算93日・3回分割枠）を再取得し、「自分 […]